Într-un final, se pregătesc concursurile pentru directorii de școli. Ministerul Educației și Cercetării a lansat în consultare publică metodologia pentru organizarea concursului de ocupare a funcțiilor de director și director adjunct în școlile de stat.
Documentul vizează unitățile de învățământ preuniversitar de stat, inclusiv școlile speciale și centrele școlare pentru educație incluzivă, și stabilește atât regulile de organizare a concursului, cât și procedurile de numire și eliberare din funcție a directorilor.
Potrivit proiectului, la concurs vor putea participa cadrele didactice titulare din învățământul preuniversitar, cu o vechime de cel puțin 5 ani. Candidații trebuie să îndeplinească mai multe condiții cumulative, între care să fi obținut calificativul „Foarte bine” în ultimii doi ani școlari lucrați efectiv, să nu fi fost sancționați disciplinar în anul școlar curent și în ultimii doi ani și să fie apți medical pentru funcția de conducere. De asemenea, nu pot candida persoanele care au colaborat cu Securitatea comunistă.
Înscrierea se va face online, prin încărcarea documentelor, inclusiv a proiectului managerial, într-o aplicație informatică dedicată. Apoi va avea loc concursul propriu-zis, care va avea, în premieră, trei probe. Precedentele concursuri organizate de Ministerul Educației au avut două probe.
Prima este o probă de evaluare a competențelor, prin care vor fi testate capacitățile și aptitudinile personale ale candidatului. Aceasta va consta într-un test standardizat cu 20 de itemi, care trebuie rezolvat în cel mult 60 de minute. Proba este eliminatorie, iar candidatul va fi declarat promovat dacă obține cel puțin nota 6.
A doua probă este cea scrisă, pentru evaluarea cunoștințelor de management și legislație școlară. Candidații vor avea de rezolvat, în maximum 90 de minute, un test standardizat cu 25 de itemi. Evaluarea se va face automat, prin platforma informatică, iar nota minimă de promovare este 7.
Urmează interviul, care va include evaluarea proiectului managerial și a planului de acțiune pentru școala la care candidează, precum și verificarea capacităților personale, a competențelor digitale și a abilităților de rezolvare a unor situații-problemă. Interviul va dura cel mult 45 de minute pentru fiecare candidat.
Conform proiectului, nota finală va fi calculată ca medie între nota de la proba scrisă și punctajul obținut la interviu. Proba de competențe și evaluarea administrativă a proiectului managerial sunt eliminatorii, dar notele obținute la acestea nu intră în media finală.
Subiectele pentru primele două probe vor fi elaborate de Centrul Național pentru Curriculum și Evaluare și Institutul pentru Științele Educației, împreună cu experți în științele educației și specialiști în psihometrie.
Calendarul fiecărei sesiuni de concurs și bibliografia vor fi aprobate prin ordin al ministrului Educației. Inspectoratele școlare vor avea obligația să anunțe, în presă și pe site-urile proprii, cu cel puțin 30 de zile înainte de prima probă, funcțiile vacante de director și director adjunct pentru care se organizează concurs.
Directorii și directorii adjuncți declarați reușiți vor fi numiți prin decizie a inspectorului școlar general, pentru o perioadă de 4 ani.
În prezent, toți directorii și directorii adjuncți din școlile românești sunt numiți de inspectorii școlari, pentru că mandatele lor au expirat, iar Ministerul Educației nu a organizat la timp noi concursuri.
Citește aici metodologia publicată de Ministerul Educației: