Managerul Spitalului Județean din Oradea, dr. Gheorghe Carp, a prezentat raportul activității pe anul trecut, unul în care unitatea a deschis noua policlinică, a înființat noi compartimente și numeroși medici au făcut operații în premieră națională.
Pe de altă parte, însă, site-ul spitalului este „înghețat” în multe privințe, inclusiv la nivelul anului 2022, iar managerul, în pragul expirării contractului, spune că ar putea continua dacă Primăria îi va cere să rămână pe poziție până va încheia și alte proiecte. Asta deși, după cum chiar el admite, este „obosit”...
Un colos
Cu 1.865 paturi, 4.516 angajați - dintre care peste 1.300 medici - și aproape 74.000 pacienți externați în cursul anului trecut, Spitalul Județean Bihor este un colos, dar managerul acestuia, dr. Gheorghe Carp, spune că anul 2025 „pentru mine a fost ca oricare altul”.
Prezentând activitatea unității în cursul anului trecut într-o conferință de presă pe care a susținut-o luni, Carp a subliniat că de anul trecut spitalul are o nouă policlinică, dar și două noi compartimente - de Recuperare Cardio-Vasculară (în cadrul Secției de Chirurgie Cardio-Vasculară, Chirurgie Vasculară și Chirurgie Toraciă), de Chirurgie Plastică estetică și Microchirurgie (în cadrul Secției de Chirurgie Generală și Oncologică).
Anul trecut, spitalul a derulat 8 proiecte cu finanțare europeană, cu termene de finalizare 2025 - 2027, unele finalizate, iar altele în derulare, cum ar fi cel pentru îmbunătățirea capacității de diagnosticare și tratament al cancerului (în valoare de 25,01 milioane lei), a capacității de paliație (23,34 milioane lei), pentru înființarea unui centru regional de politraumă (28,06 milioane lei) ori a unui centru Neuro-AVC (31,54 milioane lei), dar și construirea noului Spital de Boli Infecțioase și Pneumologie (672,473 milioane lei).
Fără comparații
Raportul include și indicatorii de performanță, cum ar fi numărul de pacienți externați anul trecut (73.833), numărul spitalizărilor de zi (70.219), rata de utilizare a paturilor (63,16%), durata medie de spitalizare (5,83 zile), indicele de complexitate medie a cazurilor (2,23), proporția urgențelor din numărul total al internărilor (68,25%), numărul consultațiilor în policlinică (234.866), rata mortalității (generală 3,09%, din care la pacienții acuți 2,64%, la cei cronici 10,19%, iar la ATI 1%).
Cum simpla înșirare a cifrelor nu este, în sine, relevantă, lipsesc raportările acelorași indicatori la situația de anul trecut a spitalului și la mediile naționale. Întrebat de BIHOREANUL despre această lipsă, managerul a dat doar răspunsuri verbale, cum ar fi că durata medie de spitalizare este cu 40% mai scăzută decât media națională, iar indicele de complexitate a cazurilor cu 35% mai mare.
În ce privește indicatorii financiari, spitalul a avut anul trecut venituri totale de 1,03 miliarde lei, din care 746,226 milioane lei de la CAS și de la Ministerul Sănătății aferent Programelor Naționale derulate (de la diabet la oncologie), în timp ce cheltuielile au fost de 917,254 milioane lei (sumă din care 64,18%, adică 588,69 milioane lei pentru plata salariilor), excedentul fiind de 110,46 milioane lei.
Anul trecut, Spitalul Județean Bihor a înregistrat 71 de reclamații, dintre care 64 au vizat calitatea serviciilor și 7 conduita personalului, însă raportul nu menționează - și nici managerul nu a spus în conferința de presă - cum s-au finalizat acestea.
Contractele și cheltuielile, ascunse
Tot BIHOREANUL l-a întrebat pe managerul Gheorghe Carp despre site-ul unității, „înghețat” în multe privințe importante la nivelul anilor 2023 și chiar 2022, de exemplu în ce privește așa numitele situații de integritate, unde ar trebui să fie prezentate sancțiunile stabilite angajaților găsiți responsabili de abateri, ori situația infecțiilor nozocomiale. La fel, de pe site lipsește cu totul lista contractelor încheiate de spital și a plăților către furnizorii de servicii și produse, de la servicii de construcții până la medicamente și materiale sanitare. Altfel spus, nimic despre modul în care sunt cheltuiți banii.
Răspunsul managerului? Neconvingător. „Site-ul este în concordanță cu proiectul AI, ei (n.r. – angajații de la IT) lucrează să-l putem termina până în septembrie. Avem un număr redus de IT-iști și nu mă ocup eu de site, pe mine mă interesează să meargă bine spitalul. Dar orice informație este publică și o putem furniza. Dacă ar fi să le punem toate pe site, sunt peste 4.000 de pagini...”, a spus dr. Carp.
De notat că nepublicarea acestor informații contravine chiar regulilor impuse de Primăria Oradea, care a fixat această obligație tuturor entităților din subordine.
„Sunt obosit”
Pe de altă parte, în condițiile în care mandatul de manager încheiat cu 4 ani în urmă cu firma pe care o deține va expira luna viitoare, BIHOREANUL l-a întrebat pe Carp dacă înțelegerea va fi prelungită sau dacă Primăria va declanșa procedura pentru selectarea unui nou manager, acesta sugerând doar că nu exclude prima variantă, iar asta pentru a încheia câteva proiecte pe care le-a inițiat. În a doua ipoteză, managerul a dat asigurări că nu se va prezenta la concurs, deoarece este obosit.
„În contract sunt câteva clauze, câteva prevederi referitoare la proiectele care trebuie încheiate și la posibilitatea de prelungire. Sincer să fiu, nu am discutat cu Primăria. Nu voi candida pentru un nou mandat. Și eu sunt obosit, fac asta de 23 ani (n.r. – cu referire la pozițiile de director avute și anterior, la fostul Spital Municipal). Dar, dacă voi fi solicitat să le închei (n.r – proiectele), le voi încheia”, a spus Gheorghe Carp.
De notat că managerul Spitalului Județean împlinește în luna mai 70 de ani și conduce unitatea de peste un deceniu, cu o scurtă întrerupere în perioada 2020 - 2022, când a fost senator din partea PNL Bihor.
Vezi mai jos raportul Spitalului Județean Bihor pe 2025: